请假返家后被公司解雇，是否有赔偿金？
宁波江北离婚律师
2025-04-25
请假返家后被解雇，赔偿金视情况而定。依据《劳动合同法》，若公司违法解雇，需支付双倍赔偿金；若协商一致，按工作年限支付补偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇后处理方式多样，可协商、仲裁或诉讼。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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