试用期干了2天应支付工资。依据《劳动法》等规定，劳动者工作即应获工资，不支付违法。不及时处理可能导致劳动争议及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期2天离职有工资。操作：1. 与雇主沟通，明确工资结算方式；2. 若雇主拒绝支付，收集证据，如工作记录、聊天记录等；3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期离职工资问题，常见处理为与雇主协商或申请劳动仲裁。建议先尝试友好协商，无果后再考虑劳动仲裁途径。
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被人举报诈骗,现在被通知不去处理怎么办
被举报诈骗需积极应对，不处理可能面临法律制裁。依据《刑法》，诈骗罪可处三年以下有期徒刑至十年有期徒刑，并处罚金。若不及时处理，可能导致罪名成立，面临严重法律后果，影响个人名誉及未来生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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我在工地工作，和对某某合作不愉快，中途终止了合同，对某某一直拖欠，我该怎么办？
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